只图销量一时风光 瓷砖企业关键还在保证产品品质

瓷砖市场的钱越来越难赚之后，不少企业做起了杀鸡取卵的行动，通过大肆促销等手段一段时间提升销量，但这样无意识“寻死”的做法，仅仅获得一时的风光，短期看来会是的企业的营销管理手段会陷入混乱，长期以来将会走向灭亡，瓷砖企业的长远发展关键在保障产品品质。

只图销量一时风光 瓷砖企业关在还在保证产品品质(图片来自网络)

只注重销量导致营销管理混乱

中小瓷砖企业极易出现这样的问题。中小瓷砖企业往往处于营销团队和营销管理机制创建阶段，在这个阶段，很多瓷砖企业不断吸纳扩大营销团队，新营销人员进入团队，他们很可能被派去开拓新市场或者新客户。如果企业在绩效管理上仅关注销量或者特别注重销量，这些新进入团队的营销人员在短期内就只能拿到基本工资，而无法拿到绩效工资，而那些有幸被分配到拥有固定销量的营销人员或者老营销人员就会保证拥有相应的销量绩效提成，这样对于被分配到新市场开拓新客户的营销人员显然是不公平的。这样，整个营销团队的工资收入水平就出现了因为人员派遣问题而出现的严重不公平，这种不公平很可能会影响到营销团队的稳定，很多认为不公平的营销人员将会选择消极怠工甚至选择辞职。

瓷砖企业产品研发仍然需要保证品质

“80、90后是伴随着互联网成长起来的一代人，在家庭的购物中他们是重要决策者，抓住他们就等于抓住了市场。”一行业人士坦言。部分建材网络平台的产品年轻化的影响也在逐渐蓄势并发力，而一些瓷砖产品更是通过线上、线下销售的结合以期抓住更多年轻人的心。

年轻的消费者在寻找属于自己的设计风格的同时，也越来越追求优质的生活品质。年轻人对产品品质的追求，也带动瓷砖市场一些高品质产品的需求渐升。这也需要瓷砖企业在保证产品设计能跟上消费趋势的同时，产品品质上同样能够得到消费者的认可。

在激烈的竞争市场上，瓷砖企业的发展唯有跟上时代发展的步调，迎合消费需求才能获得更大的发展空间。当然，瓷砖产品的品质同样重要，这也是企业拉拢消费者的关键。