最近两年,市场环境竞争加剧,大部分终端门店生意都不好做。客流减少、单值下降、成本上涨,有经销商反馈,近几年最起码30%-40%的经销商“淘汰出局”。
在这种情况下,也有部分经销商认为“市场越难越要主动出击”,从而获得稳步增长。比如大角鹿湖南嘉禾经销商李卫华,从2019年加入大角鹿后,业绩基本上每一年都在翻番,最新目标要突破1000万;又比如宏宇海口经销商魏成辉,2022年刚签约宏宇,便投入巨资打广告、建新店,建成面积达1000+㎡的宏宇简奢4.0展厅,堪称“海南最炫展厅”……
有经销商说主动出击很重要,有经销商说基础很关键;也有经销商认为要精简专员,提高专业度……2023年,陶城报千城万商终端调研团队走访海南海口、山东淄博、河北秦皇岛、河北济宁、天津、沈阳营口等多个地方,市场这么难,到底怎么做才能继续增长?一起看看他们是怎么做的吧!
要点1:品牌的重要性
最近这几年估计是经销商关于品牌变动最激烈的两年了,陶城君拜访了不少经销商,都在最近几年调整了新的品牌合作。
宏宇济宁海口经销商梁永生从1993年进入陶瓷行业,入行已经30年。他说在济宁,当初一起卖砖的那批人,他是唯一坚持到今天的。经销商怎样更好地适应市场的变化,梁永生认为,“作为商家,在上层的选择方面要谨慎,要选择有实力的生产企业,以及有责任值得依赖的企业。”

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有经销商认为,“炒货杂牌”必然会被市场淘汰。“现在头部品牌也在下沉,也在降维打击。”他表示,“最关键的原因还在于生产品质的稳定问题,‘炒货’包括‘贴牌’难以对产品的品质进行有效的把控,最终就会给消费者带来不好的口碑,这种方式不能长久。”
产能过剩、价格战的冲突下,大部分经销商倾向于选择的品牌包括几点:1.品牌实力雄厚、基础好的生产企业;2.品牌有活力,有差异性竞争利器的;3.市场团队、帮扶措施,有敏锐度、深入市场前线的。
要点2:勇于出击,市场越差越敢投入
“别人畏手畏脚的时候,刚好就是我们抢占市场的时机。”大角鹿湖南嘉禾经销商李卫华表示。
疫情影响市场几乎停滞的情况下,不少经销商还在积极布局、抢占市场。李卫华说,“那时候我们出去跑业务也不现实,很多楼盘都不让进。没办法,我就把目标盯在了广告上面,我是包围式地做广告,每个小区的路口、电梯,所有能打广告的地方我全部铺进去,一个小区就8万了,一口气拿了4个小区。”
“别的经销商说你是不是傻,疫情期间还去投入这么多,值不值?我就想着,在别人不做这个事情的时候,我就背道而驰,我就偏要去做,而且把它(做好)。”

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宏宇海口经销商魏成辉也是如此。一个福建人跑海南卖砖21年,2022年年底,魏成辉正式签约宏宇,便立即投入巨资打造面积达1000多㎡的宏宇简奢4.0展厅。在广告宣传方面,他也很舍得投入,不仅在春节期间通过三亚有轨电车打造“宏宇专列”,在三亚各个小区、高尔夫球场、公交车等地方,也做了全广告覆盖。“整个海口市大概有1000台公交车,我们覆盖了700多台进行广告宣传。”
要点3:活动的差异化打法,精细化、生态链
在陶瓷行业还处于“卖方市场”的时期,对于经销商而言,零售渠道的推广,主要都是靠活动“赚吆喝”,但最近几年,随着卖场人流下降,通过门店活动刺激消费的方式效果越来越弱。
如何才能提高门店活动的成效?首先是要能抓住消费心理,打造差异点。大角鹿西安经销商刘金生认为,“我们(现在)搞活动的目的和效果更多是在于,实实在在地推广产品和品牌,让消费者了解到大角鹿品牌、产品的真实性,推广品牌知名度。”以大角鹿315品质节样板间征集活动为例,刘金生便成功签单488单,合同金额达600万元。
魏成辉认为,现在的终端活动关键要更加细分、更有针对性。据了解,在宏宇简奢展厅4.0刚刚开业的时候,他便打造了一场名为“异起”的活动,将建材行业生态圈的客户都邀请过来,包括门窗、空调、厨卫等,而且活动也以小规模、精细化为主。

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要点4:服务的重要性,从“搬砖”到“服务”
从“搬砖钱”到“服务费”,这几年终端消费市场对于服务的重要性油然而生。消费升级的背景下,对于经销商转型服务商的看法,行业都颇为认可。
根据陶城君的走访情况,除了常规的设计量房外,不少经销商在满足消费者的需求方面,也做的十分细致和到位。比如在三亚市场,考虑到旅游型消费者巨多,有经销商可以提供免费接送机服务;比如在济宁,有经销商对泥瓦工提出2年质保的需求,保质保量……
服务的细致除了能维持品牌口碑外,也能让老客户转介绍率获得提升,在自然客流下降的情况下,老客户转介绍率已经变得更加重要。

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要点5:员工精简,“导购一人负责制”
“疫情带来的最大影响就是‘开源节流’,除了广开市场,扩展客源外,管理费用、服务费用方面的(成本把控),也是打市场的一大利器。”梁永生认为。
获客成本上涨的情况下,近年来不少经销商在店员培训方面,也做出了一定的精简。“我们现在也在简化工程专员,现在强调‘谁卖的货一人负责到底’,从导购开单后,从送货、铺贴、验收、售后,全部由一个人来负责,这样员工会有一种‘危机感’,才会服务得更好。”
可以预见,从工厂端到销售端,未来陶瓷行业的从业人员将也面临一次大的淘汰赛,市场消费升级的影响下,唯有专业与精炼能获得成功。
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